Il talento stabilisce cosa puoi fare. La motivazione determina quanto sei disposto a fare. La tua mentalità determina quanto bene lo fai.
Come HR abbiamo la responsabilità di supportare i nostri colleghi futuri e attuali per scoprire i loro veri talenti e per assumerci la responsabilità che comportano: impegno ed emulazione.
Ecco perché non vediamo l'ora di incontrare persone in grado di avere un impatto con il loro atteggiamento, con la loro energia e con le loro idee. Crediamo in un mix perfetto tra competenze tecniche e personali, ma prima crediamo in persone appassionatamente curiose e fortemente determinate.
Sappiamo che il talento è importante, ma sappiamo anche che non significa nulla senza umiltà, duro lavoro ed esperienza. Qui, lo sviluppo della carriera è correlato ai risultati, alle conquiste e al merito.
Valuement's Ethical Code (English Version)
Il talento stabilisce cosa puoi fare. La motivazione determina quanto sei disposto a fare. La tua mentalità determina quanto bene lo fai.
Valuement è un’azienda all’avanguardia e con tante opportunità di crescita. La nostra strategia si basa sulla capacità di saper ascoltare e recepire stimoli e opportunità che possano coniugarsi con la nostra attività. Nel nostra ambiente di lavoro c’è rispetto e sostegno e questo fa di Valuement il luogo ideale dove lavorare
Lavoro in Valuement come Analyst da quasi tre anni. Durante questo periodo ho avuto l’opportunità di lavorare con diversi clienti in tre diversi paesi. Mi sento fortunato ad essere in un’azienda che valorizza le mie competenze e sono grato per tutti i miglioramenti ottenuti in questi anni.
Una delle prime cose che ho imparato in Valuement è l’indipendenza. Valuement dà la possibilità di lavorare in totale autonomia, perchè ha fiducia nelle proprie persone. Ciò migliora le prestazioni di tutti ed è un requisito fondamentale per la crescita dell’azienda.
Lavorare per un società internazionale permette di confrontare le proprie idee con quelle di persone di paesi diversi, anche con background diversi, e questo arricchisce. Si ha la propria libertà, ma si può contare sulla fiducia e sul sostegno degli altri Team.
Valuement ha sempre saputo che avere un Dipartimento IT forte e ben organizzato era una scelta vincente. La tecnologia deve essere al nostro servizio ma deve anche essere la leva per raggiungere nuovi traguardi. In un settore dove la sicurezza informatica è fondamentale, la fiducia che i nostri clienti ripongono in noi ci sprona ad alzare gli standard per essere sempre all’altezza.
Ciò che ci differenzia dagli altri è il nostro approccio studiato su misura per ogni progetto, la nostra capacità di massimizzare le esperienze nel mondo della consulenza e la conoscenza del settore. La mia più grande soddisfazione è vedere l’implementazione delle soluzioni proposte al cliente e il valore aggiunto da esse rappresentate.
Valuement mi ha dato la possibilità di analizzare, dall’interno, il funzionamento delle grandi catene di vendita al dettaglio. Ho avuto l’opportunità di confrontarmi con tante figure diverse, dagli impiegati ai Direttori e Responsabili di funzione, entrando nel merito della gestione del cliente. Ciò mi ha dato la possibilità di stringere dei legami molto forti con tutti loro.
La cultura aziendale si basa sulla trasparenza. Ciascun dipendente ha la possibilità di condividere le proprie conoscenze e di apportare valore aggiunto. Abbiamo la fortuna di avere il supporto dei colleghi e dei responsabili, ampie e costanti opportunità di apprendimento e significativi riconosciementi
Lavorare in Valuement come Consulente, seguendo, come cliente, una delle principali aziende della GDO italiana mi ha permesso di massimizzare le mie precedenti esperienze nel marketing e nel category management: è una sfida stimolante e un’opportunità di crescita professionale e personale continua.
